Как удержать недостачу с материально ответственного лица по результатам инвентаризации
Кроме этого полную материальную ответственность несет руководитель организации, даже если с ним не был заключен соответствующий договор. При этом согласно закону возмещению подлежит только прямой действительный ущерб (уменьшение количества имущества, ухудшение его качества).
В рамках соблюдения договорных обязательств материальная ответственность может наступить в следующих случаях: Причинение вреда по неосторожности также не освобождает физическое лицо от материальной ответственности.
Возмещение недостачи материально ответственным лицом
Документальное оформление недостачи ТМЦ. Добровольное возмещение Материально-ответственное лицо может возместить сумму ущерба в добровольном порядке, внеся денежные средства на счет компании или наличными в кассу.
Полезное видео Что такое недостача, с кого взыскивается и порядок взыскания, подробно рассказано в данном видео: Выводы В случае если работник виновен в ущербе, причиненным компании, в его интересах согласовать ситуацию в рамках претензионного производства, то есть без обращения в суд.
Недостача при инвентаризации
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Оформление результатов инвентаризации товарно-материальных ценностей
Материально-ответственное лицо отказалось возместить сумму ущерба. Поэтому администрация обратилась в суд. При рассмотрении материалов дела судом были приняты во внимание документы, которые предъявил работник (материально-ответственное лицо). Эти документы свидетельствовали об аварийном состоянии крыши склада и др. В результате судебного разбирательства суд не признал работника виновным в недостаче.
После проведения зачета по пересортице могут образоваться разницы по суммам. Суммовые разницы в сторону излишков приходуются, в сторону недостачи — взыскиваются с виновных лиц. Приходовать излишки следует по рыночной стоимости. Она, как правило, соответствует покупной цене товара или запасов, по которой предприятие обычно приобретает аналогичный товар.
Счет 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей»
Если судебные инстанции отказывают во взыскании сумм потерь с поставщиков или транспортных организаций, то сумма данной недостачи, первоначально учтенная на счете 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» субсчет «Расчеты по претензиям», списывается на счет 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей».
— статистическую (отражает количество недостач на предприятии). На основании этой функции можно судить о работе администрации предприятия. Ведь там, где обеспечен должный учет и контроль, недостачи, как правило, случаются довольно редко;
10 Ошибок, из-за которых судьи отказывают во взыскании материального ущерба
Основания могут быть различными, например ответчик не является работником организации или недостача выявлена, когда за сотрудником сохраняется место работы, например в период декретного отпуска, а возможно, работодатель и вовсе не смог доказать наступление материального ущерба. Такие причины чаще всего идут в совокупности с другими, упомянутыми выше (работодатель не обеспечил возможность сохранности имущества, не доказан размер ущерба и пр.).
Именно на этапе оформления трудовых отношений работодатель склонен допускать ошибку в отнесении должности работника к материально ответственным лицам, хотя она не поименована в Перечне должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, утвержденном Постановлением Минтруда России от 31.12.2002 N 85 (далее — Перечень).
Материальная ответственность инвентаризация
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником т.
Есть шанс взыскать. То,что он отказался — его право. Главное чтобы у Вас все правильно было оформлено, в том числе акт
ТК РФ Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 238 ТК РФ
Возмещение недостачи
В соответствии с Трудовым кодексом РФ работодатель имеет право требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя. С работником заключается трудовой договор, предусматривающий материальную ответственность сторон.
- информация об истце;
- данные об ответчике (включая паспортные);
- фамилия, имя, отчество гражданина, подающего иск;
- причины подачи заявления;
- сумма, которую истец хочет компенсировать;
- изложить требования о взыскании ущерба;
- перечислить список документов, которые прилагаются к заявлению;
- дата создания документа;
- подпись истца.
Производится ли взыскание недостачи имущества с материально ответственного лица на основании фактического отсутствия предмета
Они служат основанием для определения остатков имущества к началу инвентаризации по учетным данным. Результаты инвентаризации основных средств закрепляются в формах первичной учетной документации, утвержденных приказом Минфина России от 15 декабря 2010 г.
Если работник попадает в разряд лиц, обозначенный в перечне Постановления Минтруда РФ, принятого 31.12.02 г.под № 85, как категория допускающая вменения полной материальной ответственности, требуется заключить с ним договор о полной материальной ответственности согласно нормам статьи 244 ТК РФ.
Апелляционное определение СК по гражданским делам Камчатского краевого суда по делу N 33-151
Тот факт, что Рязанова Е.Ю. отказалась от участия в инвентаризации не свидетельствует о её уклонении от исполнения этой обязанности и неправомерности поведения, поскольку, как следует из материалов дела, в период с 11 по 25 февраля 2013 года она находилась на стационарном лечении. Работодатель, достоверно зная об этом, не внес изменения в приказ о составе инвентаризационной комиссии.
Оценив представленные по делу доказательства, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что действиями ответчика, выразившимися в ненадлежащем исполнении возложенных на неё обязанностей по хранению и реализации товарно-материальных ценностей, нарушении п. 3.16 должностной инструкции, в соответствии с которой последняя обязана осуществлять контроль за рациональным использованием материальных ресурсов, истцу причинен ущерб в виде уменьшения наличного имущества работодателя на сумму недостачи, выявленной по итогам инвентаризации товарно-материальных ценностей.
Взыскание недостачи при коллективной материальной ответственности
Этот приказ не отменен, и указанное Положение применяется в части, не противоречащей новому Закону о бухгалтерском учете. Согласно п. 27 Положения проведение инвентаризации обязательно, в том числе при смене материально ответственных лиц и при выявлении фактов хищения, злоупотребления или порчи имущества.
Кроме того, даже без учета требований законодательства проведение инвентаризации в указанных случаях обязательно по объективным причинам. Например, при назначении нового материально-ответственного лица инвентаризация необходима, чтобы впоследствии не получилось так, что работник будет вынужден отвечать за недостачу, образовавшуюся до него. Точно так же, прежде чем предъявлять какие-либо претензии работнику, нужно убедиться в том, что такие претензии обоснованны.
В иске о возмещении ущерба, причиненного недостачей вверенных товарно-материальных ценностей, отказано, так как истцом не представлены доказательства вины ответчиков в причинении ущерба, наличия причинной связи между поведением ответчиков и наступившим ущербом, размера ущерба, а также доказательства соблюдения правил заключения договора о полной материальной ответственности
По результатам проведенной ревизии была выявлена недостача вверенных ответчикам товарно-материальных ценностей на сумму ИНФОРМАЦИЯ ОБЕЗЛИЧЕНА руб. С учетом 20% торговой наценки, сумма прямого действительного ущерба составила ИНФОРМАЦИЯ ОБЕЗЛИЧЕНА.
Согласно ст. 239 ТК РФ материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.
Взыскание материального ущерба недостачи
На ваши вопросы отвечают компетентные юристы, специализирующиеся на взыскании материального ущерба через суд.Особенно вышесказанное касается взыскания недостачи работодателя с подчин нного через суд. В данном случае, для защиты своих интересов обеим.
Пусть они в документах порядок наведут и нечего вешать свою недостачу на простого смертного. Это надо иди в управление или инспекцию по трудовым спорам, писать заявление и пусть проведут проверку. А сыну там больше не место, нечего с нечестными предпринимателями работать. И без суда пусть сын ничего не пишет, ну если только заявление об увольнении.
Отражаем в учете недостачу при инвентаризации
Также отметим, что в соответствии с абз. 2 ч. 1 п. 4 Постановления N 1001 при недостаче имущества размер вреда рассчитывается как разница между денежной оценкой имущества, числящегося в бухгалтерском учете организации, и денежной оценкой его фактического наличия. К примеру, если по данным учета числится 15 кг материала по цене 9 руб., а по факту выявлено только 10 кг (т.е. обнаружена недостача в размере 5 кг), размер вреда составит 45 руб. ((15 кг x 9 руб.) — (10 кг x 9 руб.)).
При инвентаризации материалов оформляется инвентаризационная опись оборотных активов. Если в ходе инвентаризации выявлена недостача, составляется сличительная ведомость. При этом материально ответственное лицо по каждому случаю выявленных отклонений дает объяснения .
Увольнение материально ответственного лица
Для предотвращения конфликтов целесообразно периодически проводить инвентаризацию в течение трудовой деятельности лица. Своевременное осуществление ревизия позволит сэкономить время и средства на разрешение имущественного спора.
Обзоры судебной практики показывают, что увольнение по п.2 ст.47 ТК применяется и в отношении работников, для которых обслуживание материальных ценностей является дополнительной обязанностью (водитель такси, водитель-экспедитор, проводник вагона, врач-ветеринар и т.д.).
Недостача при увольнении: что делать, если при инвентаризации выявлена – удержание из зарплаты, могут ли повесить на материально-ответственное лицо
- трудовой договор;
- договор о материальной ответственности;
- данные бухгалтерского учета;
- акт, подтверждающий возникновение недостачи;
- объяснительная записка от работника (акт об отказе дать объяснения);
- иные доказательства.
Случай, когда материально-ответственное лицо согласен с суммой ущерба компании и готов ее возместить довольно прост. Если убыток/недостача выявлены при инвентаризации, то сотрудник должен ознакомиться с актом и результатами проверки.
