Нужно ли сдавать форменную одежду при увольнении
Сегодня многие фирмы, стремясь подчеркнуть свою индивидуальность, обеспечивают сотрудников форменной одеждой. В некоторых организациях обязанность работников носить специальную форму установлена на законодательном уровне.
В частности, вы найдете ответы на следующие вопросы: на основании каких документов производится операция по списанию имущества, когда совершается эта расходная операция (сразу после выдачи в пользование вещевого имущества или по истечении установленного для вещевого имущества срока носки), какими бухгалтерскими записями оформляются такие операции. Пунктом 2 ст. 14 Федерального закона от 27.05.1998 № 76‑ФЗ «О статусе военнослужащих» установлено, что военнослужащие, граждане, призванные на военные сборы, обеспечиваются вещевым имуществом в зависимости от условий прохождения военной службы, военных сборов по нормам и в сроки, которые устанавливаются Правительством РФ, в порядке, определяемом Минобороны (иным федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба).
При увольнении нужно ли сдавать спецодежду
выше). 3.Оружие- «Сайга-12К Тактика», радиостанции и сотовые телефоны «Моторолла», а/м УАЗ («буханка» и «Хантеры»), все остальное- не регламентируется. 4.При увольнении с охранника вычитают стоимость формы (и обуви, разумеется). Причем, недавно вычли стоимость формы с охранника, который уволился после трех лет работы.
Возврат спецодежды при увольнении обязателен – данное положение прописано законодательно. Здесь же, в законе Трудового Кодекса также сказано, что при потере или порче униформы, работник предприятия должен будет возместить урон работодателю.
Сдать Форму Одежды При Увольнении
1. Как может возникнуть задолженность лишь потому, что не истёк срок носки, если форма является собственностью предприятия ? Из этих условий задолженность явно не возникнет.
2. По какой причине работник написал заявление об удержании, не предусмотренном в исчерпывающем перечне ТК ?
3. Почему истец ссылается на норму, регламентирующую ответственность работника за не сданные вещи ?
cecepera: форму (китель, куртку, брюки из смесовой ткани, рубашки, галстук, летний камуфляж, зимний камуфляж, фуражку, кепку, зимнюю шапку, кокарды, нашивки шевроны, погоны, пуговицы, пистолетный ремень) выдавали по частям в разное время, как правило привозят в подразделение уже отсортированное по мешкам для конкретного работника, потом расписывался у своего начальника в каком-то документе за перечень полученных вещей. Первые полгода ходил в своей гражданской одежде, т.к. на складе не было формы.
Сдача военной формы при увольнении с военной службы после истечении контракта
Выданное вещевое имущество личного пользования, срок носки которого истечет после увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, и офицеров, призванных на военную службу в соответствии с указом Президента Российской Федерации, по основаниям, предусмотренным подпунктами «а» — «г» и «и» пункта 1, подпунктами «а» и «б» пункта 2 и пунктом 3 статьи 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», переходит в собственность указанных военнослужащих после исключения их из списков личного состава воинской части.
слышал что при истечение носки военной формы . Можно не сдавать . А начальник вещевой службы говорит обратное . Что надо ее сдавать. И еще я не получал зимнию обувь , а ани ее мне приписали что я получал. Что мне делать. .. как уволиться чтобы с меня не удержали денежные средства с зарплаты
Профессиональная Бухгалтерия
При увольнении он обязан сдать все лицу, несущему материальную ответственность. Скачать бланк обходного листа при увольнении — самое интересное в блогах . 79110XXX316. Татьяна Фокина. Скачивал много форм и бланков,все хорошо.Спасибо. 1 минутy назад.
Это Россия милок! у нас пи*данутые законы. хоть подохни. а полюс дают либо от работы, либо от рождения, как в Москве.. наверное придется платно лечиться, хотя врачи не имеют права отказать в первой мед помощи.. а вообще ты студент и полюс только по месту прописки- с собой паспорт и студ билет.
Форма одежды при увольнении в запас военнослужащих срочной службы
* По настоящему Перечню старшинам, сержантам, солдатам и матросам передаются в собственность предметы парадной или повседневной формы одежды.
Примечания:
1. Шапка-ушанка меховая передается в собственность военнослужащим, увольняемым с военной службы в зимнее время. При этом фуражка шерстяная, берет шерстяной, фуражка полевая или панама, фуражка-бескозырка шерстяная или фуражка-бескозырка летняя, лента флотская не передаются.
Берет шерстяной передается в собственность только старшинам, сержантам и солдатам, проходящим военную службу в Воздушно-десантных войсках, воинских частях специального назначения военной разведки Вооруженных Сил Российской Федерации, а также старшинам, сержантам и матросам, проходящим военную службу в боевых войсках береговых войск Военно-Морского Флота. Фуражка шерстяная, фуражка полевая или панама этим военнослужащим не передается.
2. Пальто шерстяное или бушлат шерстяной, костюм зимний полевой, кашне, перчатки шерстяные или перчатки зимние и носки полушерстяные передаются в собственность военнослужащим, увольняемым с военной службы в зимнее время. В летнее время пальто шерстяное или бушлат шерстяной, костюм зимний полевой передаются в собственность только тем военнослужащим, которые увольняются в местность с особо холодным климатом.
3. По решению командира воинской части, руководителя организации Вооруженных Сил Российской Федерации в собственность военнослужащих передается один из указанных предметов вещевого имущества, находящийся у них в носке на момент увольнения.
При увольнении нужно ли сдавать спецодежду
Эксперт журнала “Справочник кадровика” У.Ф. Минибаев разъясняет может ли предприятие при увольнении сотрудника удерживать из его заработной платы остаточную стоимость спецодежды с неистекшим сроком эксплуатации. Можно ли включить это условие в трудовой договор? Не станет ли это нарушением действующего законодательства? Ответы на эти вопросы в очередной «Теме дня».
Возврат при увольнении обязателен – данное положение прописано законодательно. Здесь же, в законе Трудового Кодекса также сказано, что при потере или порче униформы, работник предприятия должен будет возместить урон работодателю.
Можно ли носить военную форму, военнослужащему уволенному в запас
Для изменения утвержденных образцов одежды и знаков различия необходимо подавать соответствующие предложения в правительственный аппарат России, предварительно согласовав их с Министерством Обороны Российской Федерации.
Для всех представителей военной профессии (кадетов, курсантов, старших и младших офицеров, адмиралов, генералов, мичманов, прапорщиков и сержантов) проходящих службу по контракту или призыву учреждена своя форма обмундирования. Это были основные положения комментируемой статьи.
Правомерно ли удержание за спецодежду при увольнении
Если работник не возвратит спецодежду при увольнении, работодателю тем самым будет причинен ущерб в виде уменьшения его имущества (ст. 238 ТК РФ). В этом случае работник обязан возместить причиненный этим ущерб.
Выдача работникам и сдача ими спецодежды фиксируются записью в личной карточке учета выдачи средств индивидуальной защиты (п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 июня 2009 г. N 290н).
При увольнении в запас обязан сдать форму
Прошу Вашего разрешения о выплате, ______________________________________________ (воинское звание, фамилия, имя, отчество, занимаемая должность) в соответствии с п.2 ст. 14 Федерального закона «О статусе военнослужащих» денежной компенсации взамен положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества. Имеющееся в наличии в соответствии с установленными нормами вещевое имущество находится в удовлетворительном состоянии.
Эти вещи выдаются военнослужащим в личное пользование, сказал Гусляков. По его словам, сдается только инвентарь со сроком службы более двух лет: спальный мешок, бронежилет, защитный шлем, котелок, фляга, резиновые ботинки, очки и разгрузочная система. В тоже время, Голота заявил, что при увольнении в запас военнослужащие должны получить комплект документов, включающий военный билет с записями об участии в боях . Как рассказал Голота, финансовые расчеты с военными проводятся в день увольнения в запас .
Вход на сайт
56. При остаточном после дезактивации загрязнении средств индивидуальной защиты радионуклидами выше допустимых пределов их эксплуатация прекращается. Порядок замены таких средств определен в пункте 55 настоящей Инструкции.
обеспечивать регулярные в соответствии с требованиями нормативных правовых актов, технических нормативных правовых актов испытание и проверку исправности средств индивидуальной защиты (респираторов, противогазов, самоспасателей, предохранительных поясов, диэлектрических перчаток и другого), а также своевременную замену фильтров, стекол и других частей с понизившимися защитными свойствами, при выдаче таких средств индивидуальной защиты проводить инструктаж по правилам пользования и простейшим способам проверки исправности этих средств, при необходимости тренировку работников по их применению. Средства индивидуальной защиты органов дыхания (респираторы, противогазы и другое) или отдельные части этих средств (фильтрующие коробки, фильтрующие патроны, фильтры, соединительные шланги и тому подобное) подлежат замене при истечении времени защитного действия, сроков службы, хранения, эксплуатации, а также несоответствии значений показателей качества, определяющих защитные свойства названых средств индивидуальной защиты (их отдельных частей), значениям, установленным в технических нормативных правовых актах на средства конкретного класса, типа.
Как при увольнении нужно проводить возврат спецодежды
Поскольку работодатель, который обязан предоставить работающему не только рабочее место, но и одежду, отвечающую всем нормам, именно он занимается закупкой вещей, необходимых при работе. Значит, рабочая одежда – собственность работодателя, то есть, учреждения, где работал какое-то время сотрудник.
В случае, когда вышел срок эксплуатации средств индивидуальной защиты, работник имеет право не платить. Период использования обычно устанавливается трудовым кодексом, но в некоторых ситуациях руководитель в праве устанавливать собственные сроки. О других нюансах ТК мы рассказывали здесь.
Спецодежда при увольнении работника
- Поднять личную карточку спецодежды и посмотреть какие именно позиции закреплены за увольняющимся. Для этого необходимо наладить правильный, а главное, своевременный учет выдаваемой и списываемой спецовки.
- Выписывается справка о том, что есть в наличии у человека и какова его остаточная стоимость. В справке указываются позиции даже с нулевым значением.
- Спецовка подготавливается увольняющимся к сдаче в полном комплекте и в чистом виде сдается кладовщику или иному лицу, заведующему данным вопросом.
- При возврате в ненадлежащем состоянии может собираться специальный комиссионный состав для вынесения решения о возможности приема таких вещей и того по чьей вине они пришли в негодность.
- По результатам приема-сдачи выносится решение о том, сколько следует удержать с увольняющегося или не удерживать вовсе.
Обратите внимание, что по общим правилам удерживать с увольняющегося можно только установленные по закону суммы. Для подсчета будущих удержаний важно определить, на каком основании будет производиться денежный вычет. Если речь идет о невозврате ввиду практического износа – это одна сторона, а вот когда увольняющийся был уличен в реализации спецодежды на сторону или умышленная его порча – это совсем другая история. При уличении работника в умышленности действий ему могут вменяться суммы выплат эквивалентные рыночной стоимости данных вещей.
При увольнении в запас обязан сдать форму
«Решение не оставлять офицеру кортик по окончании военной службы — не только странное, нарушающее давние флотские традиции, решение, оно более, чем абсурдное, оскорбительное для человека в погонах «, — сказал Егоров. «Я лично помню, с каким волнением, вместе с дипломом и лейтенантскими погонами, принимал офицерский кортик на торжественной церемонии по окончании Высшего военно- морского училища имени М.В.Фрунзе в 1962 году.
« Вот я прослужил 36 лет на флоте и не совсем понимаю, кому нужен мой кортик с изображением герба Советского Союза. Если вы как верховный главнокомандующий примете решение о том, чтобы морские кортики у офицеров оставлять, как это было и в имперской России, и в Советском Союзе, и в новой нашей российской истории, я думаю, что тысячи офицеров флота будут вам благодарны, и вместе с ними будут благодарны их дети, сыновья, внуки, правнуки, которые будут служить России на океанах, на флотах.
Форма при увольнении в запас
Можете через кадры (за стеклянный снаряд с легковоспламеняющейся ароматной жидкостью известной крепости) попробовать убедить их внести изменения а приказ, где Вам предоставят право ношения военной формы одежды.
Вывод: просите внести изменения в приказ об увольнении и исключении, либо можете носить на свое усмотрение, но рассчитывайте на возможность мелкой, но неприятной ответственности за указанное правонарушение.
Должна ли я отдавать рабочую форму при увольнении
такие вещи прописывают во внутренних документах. Так что бывает по-разному, в одних случаях — просто возвращаете одежду, предприятие само ее списывает, в других — вычитают деньги за стоимость формы при увольнении.
Автор, моя дочь работала когда-то в беннетоне. У них была «униформа» — обычно из каждой новой коллекции им предлагали комплекты одежды, как правило, несколько. Неделю в одном комплекте, неделю в другом , чередовали, короче. Но у них система была такая, что, во-первых, они её покупали со скидкой 60% от розничной цены. Во-вторых, выплачивали не сразу, а высчитывали из зарплаты. Есс-но, в качестве униформы им не предлагали дорогие вещи. Но мы не в России живём. А вам нужно просто поинтересоваться , как будет обстоять дело в вашем случае. У каждой сети своя политика и свои правила.
