Одним из ключевых мероприятий визита секретаря Генсовета партии стала церемония гашения марки «Самара – город трудовой славы», которая прошла в реконструированном историческом отделении «Почты России». Вместе с Андреем Турчаком в церемонии приняли участие глава региона, секретарь Самарского регионального отделения партии Дмитрий Азаров и депутат Госдумы Александр Хинштейн.
Программа стартует уже практически через месяц, сообщил в свою очередь зампредседателя правительства Дмитрий Чернышенко. Отделения почты модернизируют в труднодоступных сельских территориях, населенных пунктах с численностью жителей менее пяти тысяч человек.
Модернизация сельских отделений «Почты России» и расширение их услуг — это важнейший для страны проект, поскольку он охватывает 30 млн сельских жителей, отметил секретарь Генсовета «Единой России» Андрей Турчак в ходе совещания президента с членами правительства. Это один из пунктов народной программы «Единой России», с которой партия шла на выборы депутатов Государственной Думы восьмого созыва. Модернизировано будет 25 160 отделений, 632 — в следующем году.
Отметим, что в сентябре этого года в программе пребывания секретаря Генсовета партии «Единая Россия» Андрея Турчака в Самарской области многое было связано именно с перезагрузкой почтовых отделений. Турчак принял участие в открытии нового логистического терминала «Почты России» в Самаре. Ранее в Самарской области был апробирован проект восстановления почтовых отделений связи на селе, средства на ремонт зданий были выделены из регионального бюджета.
«Мы работаем с Правительством, Минцифрой, «Почтой России» над подготовкой плана модернизации и правовым сопровождением проекта. Для страны это важнейший проект и один из пунктов народной программы партии. «Единая Россия» возьмет это на особый контроль», — сказал секретарь Генсовета партии на совещании Владимира Путина с членами Правительства.
Почта России» прекратила работу по всей стране из-за нехватки сотрудников
Единственной в своем роде почтовой службой на российской территории является «Почта России», а пользуются ее фирменными услугами и возможностями очень многие люди, находя данную компанию самой лучшей и наиболее привлекательной среди всех тех, которые вообще только могут быть. Национальная почтовая служба внедряет одно новшество за другим в надежде сделать свои фирменные услуги как можно более привлекательными и востребованными, но при этом ничего особенного делать ей не приходится, так как у нее нет и не может появиться каких-либо альтернатив. В подобном положении дел нет и не может быть ничего удивительного, так как законодательство РФ не позволяет таким появиться.
Даже не смотря на то, что компания «Почта России» существует на российской территории вот уже более чем 15 лет, до сих пор при использовании ее услуг жители страны сталкиваются с разного рода сложностями и затруднениями. К числу таких можно отнести завышенные расценки на почтовые услуги, огромные очереди в отделениях, нарушение сроков доставки, повреждение ценных грузов во время доставки, хамство со стороны сотрудников в отделениях, а также, помимо этого, мириться нужно и со многими другими далеко не самыми приятными неудобствами, которые действительно вполне реально сильно мешают нормально жить. И вот, в феврале 2022 года, госпочта так и вовсе превзошла сама себя, хотя сделать это было практически невозможно, особенно после рекордных декабрьских очередей в отделениях.
По всей России скорректировали график работы отделений почтовой службы, в связи с чем в подавляющем большинстве случаев график работы сократили. Если раньше многие из офисов компании, в том числе в крупных городах, работали по 12 – 14 часов в сутки, то теперь, после нововведений, график работы урезали до 4 – 10 часов. Более того, еще не так давно многие из отделений работали полноценно в субботу и воскресенье, но теперь в субботу почтовые отделения работают до 14:00 дня или даже закрываются раньше, а по воскресеньям они так и вовсе не открываются. Информация такого рода лишний раз не афишируется в СМИ, однако на этот самый счет немало информации в социальных сетях и на разного рода профильных ресурсах, где пользователи обсуждают покупку товаров через интернет.
Причина у сокращения времени работы, из-за которого теперь «Почта России» попросту превратила работу в вечернее время и в выходные дни, всего одна, и это нехватка сотрудников. Все меньше и меньше людей с каждым месяцем видят смысл в том, чтобы работать в отделениях почтовой связи, получая при этом минимальную заработную плату. Не секрет, что зарплаты сотрудников в отделениях госпочты являются одними из самых низких на рынке труда, но при этом работникам приходится снова и снова что-то делать. Так как найти новые кадры крайне проблематично из-за низкой заработной платы, компании приходится менять график работы и делать так, чтобы фирменные отделения по всей России работали меньше по времени, а в какие-то дни так и вовсе даже не открывались.
Повышение зарплаты на почте России почтальонам и операторам в 2022 году
Причина стагнации, по мнению руководства, в статусе. До 2022 года Почта России была государственным унитарным предприятием. Эта форма собственности малоповоротлива на современном рынке. Любая инициатива должна пройти массу согласований, получить одобрение высшего руководства. Финансирование из бюджета при небольших собственных доходах не позволяло развивать малые отделения, внедрять дополнительные услуги.
Планируемое повышение заработка коснется более половины сотрудников почты. Всего в ведомстве работает около 260 тыс. человек. Повышения доходов в 2022 году дождутся около 130 тысяч. Это работники почты, сортировочных пунктов, пенсионные консультанты, банковские операторы.
Некоторый упор развития АО Почта России на обслуживание сельских территорий понятен. Даже сбербанк, который наряду с почтой был оплотом стабильности в регионах, вынужденно сокращает свое присутствие в деревне. Его функционал перехватывает Почта Банк и делает это успешно.
Руководство ведомства говорит о том, что доходы будут прибавляться. Последние новости на сегодня о зарплате Почты России озвучены первым каналом государственного ТВ. Согласно этой информации в 2022 году работников ждет повышение на 20%. Для сравнения – работодатели по стране планируют повышение заработков на 10% в среднем.
Сегодня Почта России имеет статус АО. Собственником ее остается государство. Основным условием остается доступность услуг для небольших населенных пунктов. Здесь отделение связи не только доставляет почтовые отправления, но и оказывает торговые, банковские услуги. Форма акционерного общества позволила ввести более эффективное управление и привлекать инвестиции.
Помимо увеличения зарплат, необходимо изменить систему оплаты труда. Сегодня на почте никто не получает ниже минимального уровня оклада, это давно решилось, по приказу президента России. Однако до недавнего времени были ставки, по которым некоторых сотрудников буквально дотягивали до того самого МРОТ.
Генеральный директор почты России, которым на текущий момент является Максим Акимов уже, говорит, что на развитие данной организации будет направлено более 2 миллиардов рублей. Он уверен в том, что если платить своим сотрудникам чрезвычайно мало, то привлекательность подобной работы будет стоять под большим вопросом.
В 2022-м году планируется от этого полностью отказаться, какие-то ставки убрать, но при этом останутся дополнительные выплаты сотрудникам, которые совмещают несколько работ. Премия – это награда за лучшую работу, а не способ дотянуть до минимального уровня оклада. По всем подсчетам рост зарплат должен начаться с 1 июля, и он коснётся работников по всей стране.
Одна из целей текущей политики – это повышение лояльности по отношению к почте России, как работодателю. Как этого достичь? Здесь все просто. Необходимо повысить заработную плату, причём сделать это нужно во всех регионах, а не только в центре. Недавно уже проводилось подобное мероприятие, но оно было сделано в четыре волны, хотя это не окончательное решение.
Сотрудники данной организации не просто разносят письма, как это было в одном из советских мультиков, а занимаются огромной работой. Кстати говоря, в почте России работают не просто люди, которые доставляют письма. Здесь происходит логистика, прием посылок и отправки конечному потребителю.
Почта России в 2022 году направит более 4 миллиарда рублей в повышение зарплат сотрудников
«В январе 2022 года «Почта России» в очередной раз повысила минимальные оклады. Изменение затронуло 136 тысяч человек, из которых более 65% — это почтальоны, операторы и сортировщики. В течение 2022 года компания направит на эту программу более 4 миллиардов рублей», — говорится в сообщении.
Кроме того, в 28 регионах РФ установлены максимальные северные надбавки вне зависимости от фактического стажа работы. В программе участвовали около 2 тысяч человек, зарплаты которых возросли в среднем на 30%. В основном это молодые специалисты, недавно закончившие учебу. В 2022 году «Почта» направит на повышение северных надбавок 56 миллионов рублей.
Речь идет о повышении нижней границы уровня оклада в компании, подобные ставки есть как среди производственного персонала, так и среди офисных сотрудников региональных управлений федеральной почтовой связи. Компания отмечает, что ежемесячный доход сотрудников, получавших минимальные оклады, вырос в среднем на 7,7%, у почтальонов зарплаты увеличились в среднем на 8,4%, у операторов — на 7,7%, а у сортировщиков — на 8,1%.
МОСКВА, 27 янв — ПРАЙМ. «Почта России» в 2022 году планирует выделить более 4 миллиардов рублей на повышение зарплат сотрудников, изменение коснется 136 тысяч человек, 65% которых работают почтальонами, операторами и сортировщиками, сообщила компания.
«Мы ежегодно повышаем зарплаты массовому персоналу и не прекращали это делать даже во время пандемии. В 2022 году мы также установили максимальные северные надбавки для людей со стажем работы меньше пяти лет, это улучшит условия труда для молодых специалистов в нашей компании», – сказала заместитель гендиректора по кадровым и социальным вопросам «Почты России» Ирина Козина, слова которой приводит пресс-служба.
«Банк России вправе разместить на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информацию об отнесении юридических лиц (за исключением кредитных организаций, государственных органов и органов местного самоуправления) (индивидуальных предпринимателей), зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации, к группам риска совершения подозрительных операций, которая носит для пользователей этой информации справочный характер».
«Целями отнесения юридических лиц (за исключением кредитных организаций, государственных органов и органов местного самоуправления) (индивидуальных предпринимателей), зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации, к группам риска совершения подозрительных операций являются:
4) снижение издержек хозяйствующих субъектов и кредитных организаций, связанных с выполнением кредитными организациями требований законодательства Российской Федерации о противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма;
И если честно, согласно всем этим правилам, у коммерческих банков есть возможность поставить раком любого. Я очень надеюсь, что коммерческие банки этого делать не будут. Но тут есть одна ловушка. Если Центробанк вас уже отнес ко второй или к третьей категории, то есть к желтым или красным, то коммерческий банк сам не может вас передвинуть в зеленую категорию. Он лишь может просить об этом ЦБ РФ. Либо вы будете писать соответствующее заявление в Центробанк, и межведомственная комиссия будет ваше заявление рассматривать. Либо вы будете добиваться очищения своего доброго имени через суд. Но пока вы будете это делать, боюсь, от вашего бизнеса останется мокрое пятно. Но более подробно об этом мы поговорим в следующих сериях. А теперь вернемся к целям.
«Целями отнесения юридических лиц (за исключением кредитных организаций, государственных органов и органов местного самоуправления) (индивидуальных предпринимателей), зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации, к группам риска совершения подозрительных операций являются:
Новости почты России: повышение зарплаты в 2022 году
Учредитель и единственный акционер АО «Почта России» — Российская Федерация в лице Росимущества. Размер уставного капитала — 15 753 199 000 рублей. Несмотря на развитие современных технологий, почтовые отправления не теряют своей актуальности — на территории РФ функционирует около 38 000 отделений, где занято более 320 000 сотрудников. До конца 2022 года 138 000 из них получат добавку к зарплате в размере 8%. Вопрос о повышении заработной платы в 2022 году с повестки дня не снимается.
- оператор связи — в обязанности входит прием и отправка товаров, писем, переводов, пособий, пенсий;
- оператор по обработке почтовых отправлений;
- сотрудник сортировочного цеха — принимает почтовые отправления, проверяет и регистрирует посылки, занимается оформлением документации;
- администратор зала — консультирует клиентов, помогает разобраться с возникшими вопросами;
- работники сопутствующих служб (грузчик, водитель, уборщик и др.).
18.10.2022 года на заседании ИТ-Комитета Госдумы гендиректор сообщил, что Президент РФ дал поручение «Почте России» совместно с Правительством к 1 ноября разработать новый перечень услуг, предоставляемых отделениями связи. Он должен включать обеспечение лекарственными препаратами, продуктами, предоставление возможности получить государственные, муниципальные услуги и юридически значимое сообщение в электронном виде.
В планах значительное увеличение ключевых показателей эффективности к 2025 году. Также планируется приобретение новых компаний, которые, например, осуществляют магистральные перевозки, занимаются электронной коммерцией. Частично новые компании станут дочерними предприятиями и войдут в состав холдинга «Почта России».
Глава АО М. Акимов 31.05.2022 года дал интервью «РБК», в котором рассказал о стратегии развития компании и дочерних предприятий на период до 2030 года. Он сообщил, что постепенно они откажутся от государственных субсидий и составят программу развития на быстрорастущих рынках, особенно электронной коммерции. Чтобы реализовать этот план, необходимо задействовать частный капитал, провести первичное публичное размещение акций (IPO).
Почта России» выживает и хочет конкурировать
Эксперты полагают: есть области, в которых никакие частные компании не смогут соревноваться с «Почтой России», поскольку государственный почтовый оператор обладает широчайшей федеральной сетью. Пусть в одних регионах почта выглядит как полноценный местный центр — с продуктовым магазином, почтовым отделением и банком, — а в других это лишь модульное отделение в виде металлического контейнера, где принимают только письма и посылки. Всё равно это — почтовые отделения, обеспечивающие связь между регионами.
«У “Почты России” большая федеральная сеть. И даже если сейчас она частично генерирует убыток, то все равно это серьезные активы, на базе которых можно развивать направления, в которые сейчас вкладывается компания: банковские услуги, торговлю товарами повседневного спроса, — говорит генеральный директор цифрового мультимодального экспедитора ALLTRUCKS Михаил Мезенцев. — По сути, госкомпании не нужно вкладывать серьезные ресурсы в покупку и развитие федеральной инфраструктуры: достаточно сделать редевелопмент».
«Пока “Почта России” была ФГУПом, у нее были определенные ограничения на привлечение заемного финансирования и принятие управленческих решений. Поэтому долгое время она не развивалась теми темпами, которыми развивались другие компании, и не могла похвастаться их уровнем сервиса, — объясняет Мезенцев. —Тем не менее, например, ЕМС (ускоренная доставка от «Почты России» — Ред.) вполне конкурентоспособна и находится в одном ценовом диапазоне с Pony Express и аналогичными компаниями».
«Кроме прямого экономического эффекта, сокращается время доставки корреспонденции, больничные и отпуска сотрудников документооборота не влияют на обработку потока писем, а поломки оборудования не становятся причиной задержки подготовки официального ответа, — говорится в пресс-релизе «Почты России». — Поступление нежелательной корреспонденции отсекается силами Почты и не отнимает время сотрудников организации».
«Во-первых, цель частных компаний — доходность, поэтому бизнес закрывает убыточные отделения, особенно в удаленных и малонаселенных регионах, — поясняет он. — Во-вторых, “Почта России” помимо почтовых услуг предоставляет большой спектр сервисов, в том числе социальных: достаточно упомянуть выдачу пенсий. Проводя параллель с банковской сферой, госкомпания “too big to fail” — слишком велика, чтобы обанкротиться».
В соответствии с прогнозами аналитиков заработная плата почтовиков в 2022 году вырастет на 15%. Однако точная цифра будет зависеть от экономического состояния страны, которое обуславливается функционированием углеводородного рынка. «Почта России» является крупной государственной структурой, в которой от размера заработных плат зависит степень текучести кадров и престиж каждой организации.
Ни для кого не является секретом, что экономика России претерпевала постоянные изменения, особенно в последние годы. Данное положение вещей практически всегда находило отражение в финансовой области, где затрагивались вопросы по поводу заработных плат работникам бюджетной сферы. Почтовые отделения в России исключением не являются.
- Операторы связи. В их обязанности входит прием, отправка и выдача: писем, телеграмм, бандеролей, посылок и переводов. Эти работники обязаны осуществлять непосредственную выплату пособий, государственных пенсий, заниматься оформлением подписки на периодику и решать организационные вопросы. Получение данной профессии возможно только после окончания ПТУ по специальности.
- Операторы, принимающие и обрабатывающие почтовые отправления. От каждого сотрудника требуется знание компьютера, достаточная физическая выносливость. Заработная плата этого персонала варьируется от 25 000 до 30 000 рублей.
- Оператор цеха сортировки имеет примерный месячный доход в размере 30 000 рублей. Работник занимается приемкой почтовых отправлений, проверкой содержимого посылок, отправкой их на регистрацию, сортировкой всей корреспонденции, документальным оформлением отправлений. Обработка, включая ее сортировку, может осуществляться как в ручном, так и в автоматическом режиме.
- Почтальон занимается доставкой писем, газет и журналов по отдельным адресам. Он обслуживает как физических лиц, так и юридические организации. Заработная плата почтальона колеблется от 7 000 до 19 500 рублей в месяц. Все письма и периодические издания работники предварительно получают на почтовом отделении. За каждым из них закреплен определенный участок.
- Оператор по обслуживанию клиентов. К этим сотрудникам предъявляются особые требования: они должны быть коммуникабельными, общительными, внимательными, способными спокойно переносить стрессовые ситуации и быстро обрабатывать документацию. Заработная плата операторов по работе с клиентами составляет на данный момент 30 000 рублей.
- Администратор почтового зала. Основными обязанностями этого сотрудника является оказание консультативной помощи посетителям, касательно предоставляемых услуг, и распределение клиентов в соответствии с их требованиями и потребностями. Оплата труда администратора для зала клиентов может варьироваться от 21 000 до 32 000 рублей в месяц.
Исчерпывающий объем информации по вопросу функционирования современных почтовых отделений, можно найти на официальном сайте Российской почты. Для того чтобы с ним ознакомиться достаточно зайти в интернет и задать в поисковой строке браузера запрос https://pochta.ru/about-branches.
Одной из самых известных профессий, существующих в отделениях связи, является должность почтальона. Однако штат сотрудников в российских почтовых отделениях гораздо шире, чем принято считать. Это обусловлено значительным объемом работ и спецификой данного ведомства. Причем большинство специальностей являются востребованными.
В этом году впервые NPS — индекс лояльности клиентов — вышел в положительную зону. Среди физических лиц он вырос с −3 пунктов до +13, а среди юридических лиц — с −11 до +2. Больше всего индекс лояльности вырос в сфере покупки розничных товаров (+26%), отправки посылок (+25%), а также среди пользователей мобильного приложения (+26%). При этом мобильное приложение «Почты России» имеет высокие оценки от пользователей на основных интернет-площадках — App Store и Google Play, — рассказал представитель оператора.
Сразу ряд скандалов, связанных с «Почтой России», вновь вывел в повестку вопрос эффективности госпредприятия. Финансирование почтовой службы растёт, равно как и количество претензий в её адрес. Забастовки, массовые увольнения, выброшенные посылки — череда конфликтов регулярно сопровождает госкомпанию. При этом аппетиты её менеджмента только растут — ранее гендиректор оператора Максим Акимов заявил, что компания оценивает стоимость пятилетней программы модернизации отделений примерно в 100 млрд рублей. Однако и отказаться от почты страна пока не может. NEWS.ru выяснял, нужен ли России этот разветвлённый монстр и возможно ли заменить его чем-то поэффективнее.
Между тем с подобными оценками не спешат соглашаться эксперты. По оценкам главы отдела экономических исследований аналитического агентства «Национальный Эксперт» Алексея Климовского, «Почта России» похвастаться успехами в модернизации, в отличие от Сбербанка или «Ростелекома», не может. Он признал, что отдельные шаги по повышению эффективности совершаются, однако работа с коммерческими клиентами «всё ещё остаётся на очень низком уровне», а введение магазинов в отделениях почты вызывает у людей неоднозначную реакцию.
В «Почте России», в свою очередь, заверили, что «постоянно работают над улучшениями условий труда сотрудников». В пресс-службе оператора указали, что в этом году увеличили минимальный размер оклада в компании. В результате заработная плата сотрудников, которых коснётся программа, увеличится в среднем на 10%. Затраты на программу повышения минимальных окладов составят более 2 млрд рублей до конца 2022 года, изменение затронет 138 тысяч сотрудников, заверили в почтовой службе.
По оценкам экс-советника первого президента России Бориса Ельцина Сергея Станкевича, «Почта России» в её традиционном виде в XXI веке не нужна. По его мнению, почтовые отделения могут превратиться в центры государственных и муниципальных услуг для населения, для которых простое перемещение конвертов и посылок станет дополнительной, третьестепенной функцией.
«Почта — это в первую очередь люди, которые каждый день помогают нашим клиентам по всей стране. Поэтому улучшение условий труда — наш главный приоритет. Мы ежегодно повышаем зарплаты массовому персоналу и не прекращали это делать даже во время пандемии. В 2022 году мы также установили максимальные северные надбавки для людей со стажем работы меньше пяти лет, это улучшит условия труда для молодых специалистов в нашей компании», — прокомментировала заместитель генерального директора по кадровым и социальным вопросам Почты России Ирина Козина.
Также в 28 регионах РФ Почта России установила максимальные северные надбавки вне зависимости от фактического стажа работы. Участниками программы стали около 2 тыс. человек, чьи зарплаты возросли в среднем на 30%. В основном это молодые специалисты, которые недавно закончили учебу. В 2022 году «По чта » направит на повышение северных надбавок 56 млн рублей.
«Ежемесячный доход сотрудников, которые получали минимальные оклады, возрос в среднем на 7,7%, при этом у почтальонов зарплаты увеличились в среднем на 8,4%, у операторов — на 7,7%, а у сортировщиков — на 8,1%. Речь идет о повышении нижней границы уровня оклада в компании — такие ставки есть как среди производственного персонала, так и среди офисных сотрудников региональных управлений федеральной почтовой связи», — поясняется в сообщении.
Почта России сообщила о повышении в январе 2022 года минимальных окладов. Как уточнили в компании, изменение затронуло 136 тыс. человек, из которых более 65% — это почтальоны, операторы и сортировщики. В течение 2022 года компания направит на эту программу более 4 млрд рублей.
Среди прочего сообщается, что предыдущее повышение минимальных окладов «Почта» провела в июле 2022 года. Оно затронуло 138 тыс. сотрудников, оклады которых увеличились в среднем на 10%. Затраты компании на эту программу составили более 2 млрд рублей. А в 2022—2022 годах Почта России направила более 12 млрд рублей на повышение заработных плат для 264 тыс. почтальонов, операторов, водителей и сортировщиков. Их доходы, по данным компании, возросли в среднем на 20%.
В Москве произошло задержание одного из топ-менеджеров «Почты России». Ранее в компании подтверждали информацию о том, что один из руководителей стал фигурантом уголовного дела. Теперь же появились данные, что под следствие попал ИТ-директор «Почты России» Сергей Емельченков. По данным СМИ, мужчину подозревают в том, что он договорился с поставщиком за спиной работодателя.
По информации журналистов, также силовики заинтересовались владельцем «Национальной компьютерной корпорации» Александром Калининым. Его компания была одним из поставщиков «Почты России». Обыски и следственные мероприятия также прошли в ряде других компаний: Merlion, «Инфосистемы Джет», «Ай-Теко», «Техносерв», Maykor, «Софтлайн».
Красноярский почтальон рассказал об условиях работы на «Почте России»: «Зарплата меньше, чем у уборщика»
«Проспект Мира» пообщался с почтальоном (по его просьбе мы не будет называть имя и номер отделения). Как рассказал сотрудник «Почты России», он работает три года и считается уже «старичком», потому что за это время сменились все сотрудники — было три начальника почты, несколько операторов и почтальонов.
Почтальон рассказывает, что обычная зарплата, которую он получает — 16-18 тысяч рублей в месяц. Мужчина добавил, что сейчас в отделении укомплектован полный состав почтальонов — это три работника. Но, утверждает собеседник, весной и летом он был единственным почтальоном на весь район. Кто-то уволился, а кто-то был на больничном из-за коронавируса. Работая за троих, мужчина получил 28 тысяч рублей.
В случае переработки сотрудникам поступает «минимальная оплата», но, как говорит мужчина, они «любой копейке рады». Он утверждает, что такая ситуация не только в его районе, а везде. Так, по его словам, еще более острая нехватка кадров сейчас в другом районе Красноярска, на улице Калинина.
Повышение зарплаты работникам почты России в 2022 году какого числа
При этом стоит учесть, что дополнительные выплаты и поощрения к основному окладу региональные власти отменить не смогут. В первую очередь, законодательство не допустит уменьшения размера зарплат, а во-вторую — педагогов и медиков необходимо стимулировать финансово, чтобы они не начали искать иные пути заработка. В любом случае, для увеличения размера оклада деньги будут взяты из госбюджета.
Это значит, что индексировать заработок граждан должны организации, получающие госфинансирование. В случае, когда деятельность компании осуществляется без государственной поддержки, то и выполнять гарантии она не обязана. Следовательно, коммерческая фирма может отказаться от проведения индексации зарплаты, но при условии, что они готовы оспаривать свое решение в рамках судебного разбирательства. Порядок индексации с частными организациями прописывают в коллективном договоре, соглашении, локальном нормативном акте.
Заработная плата должна иметь адекватный размер, потому что она выполняет мотивирующую функцию для сотрудников, стимулирует работать лучше, регулирует нормальные взаимоотношения между работодателем и работником, а также обеспечивает специальный статус, поэтому так необходимо повышение окладов почтовым работникам в России, последние новости занимаются регулировкой данного вопроса.
Оператор по обслуживанию клиентов. К этим сотрудникам предъявляются особые требования: они должны быть коммуникабельными, общительными, внимательными, способными спокойно переносить стрессовые ситуации и быстро обрабатывать документацию. Заработная плата операторов по работе с клиентами составляет на данный момент 30 000 рублей.
В соответствии с прогнозами аналитиков заработная плата почтовиков в 2022 году вырастет на 15%. Однако точная цифра будет зависеть от экономического состояния страны, которое обуславливается функционированием углеводородного рынка. «Почта России» является крупной государственной структурой, в которой от размера заработных плат зависит степень текучести кадров и престиж каждой организации.
Уже давно в отделениях «Почты России» посылку можно получить без документов. Достаточно заранее оформленной цифровой подписи. Да и сами отделения связи превратились в многофункциональные предприятия, где можно не только получить или отправить посылку, но и оформить банковскую карточку и даже купить продукты. Впрочем, развито это пока только в крупных городах. На селе все еще в порядке эксперимента. И это, по словам гендиректора «Почты России», один из основных проектов.
«У нас был взрывной рост на курьерскую доставку — на тысячи процентов, как и пользование услуг нашего мобильного приложения. С другой стороны, резко упали объемы международной торговли. И здесь мы справились, задействуя наш транспорт, в том числе и авиационный, с потоками из Юго-Восточной Азии», — сообщил гендиректор «Почты России».
Работу «Почты России» в условиях эпидемии коронавируса обсудили Владимир Путин и глава компании Максим Акимов. Это одна из ключевых отраслей для всех жителей страны. Почта должна работать при любых условиях — как больницы, полиция, магазины. Максим Акимов подробно рассказал президенту, какие задачи были в приоритете в это непростое время, а также о перспективных направлениях развития.
«Для 10 миллионов человек мы — единственная точка государственного присутствия. Мы там и магазин, и банк, и сервисный центр. Конечно, это тоже может стать очень мощным стимулом, тем более у нас 11 тысяч отделений на селе. Мы понимаем свою ответственность, что несмотря на то, что мы работаем в рынке, не получаем госсубсидий, тем не менее мы должны быть успешными, чтобы эту сеть сохранить. Оттуда, откуда уходит «Почта», уходит во многом иногда и сама жизнь», — отметил Максим Акимов.
Еще один глобальный проект называется «Почта-бизнес». Стремительный рост онлайн-торговли во время эпидемии подсказал решение. На своей базе «Почта России» готова предоставить малым и средним предпринимателям не только услуги по доставке посылок, но и организовать «облачные сервисы» в интернете для ведения бухгалтерии, коммерческого учета и, самое главное, помочь в ведении бизнеса онлайн.
Почта России» вступила в войну с бумажными письмами
Такие копии «Почта России» будет либо отправлять своим клиентам по электронной почте, либо загружать их непосредственно в систему электронного документооборота компании. Для реализации этого метода необходимо, чтобы эти система была интегрирована с ИТ-сервисами «Почты России».
Новый сервис доступен исключительно корпоративным клиентам ведомства, включая как частные компании, так и предприятия из госсектора. Представители «Почты России» сообщили CNews, что в число первых клиентов пожелавших опробовать нововведение, входят несколько госорганизаций, а также компании из медицинской и строительной сфер.
«Кроме прямого экономического эффекта, сокращается время доставки корреспонденции, больничные и отпуска сотрудников документооборота не влияют на обработку потока писем, поломки оборудования не становятся причиной задержки подготовки официального ответа. Поступление нежелательной корреспонденции отсекается силами Почты и не отнимает время сотрудников организации», – добавил Кирилл Буртный.
Все письма, которые необходимо оцифровать и передать адресату в электронном виде, будут вскрыты сотрудниками «Почты России». Во избежание каких-либо претензий со стороны клиентов, а также для защиты коммерческой и конфиденциальной информации, прежде, чем приступить к «цифровизации» писем, «Почта России» подписывает со всеми клиентами соглашение о неразглашении данных.
«Проект оцифровки корреспонденции и переход на электронные заказные письма помогут группе «Самолет» сэкономить на процессах документооборота до 20% расходов по направлению. Кроме того, благодаря переводу входящей корреспонденции в электронный вид, мы практически полностью исключили риск несвоевременного получения почтовых отправлений», – сообщил CNews руководитель управления внутреннего аудита группы «Самолет» Дмитрий Волков.
Почта России» потратит 4; млрд рублей на; повышение зарплат сотрудников в; 2022 году
В организации сообщили, что будет повышена нижняя граница уровня оклада. Так, ежемесячный доход сотрудников, получавших минимальные оклады, вырастет в среднем на 7,7%. У почтальонов зарплаты увеличатся на 8,4%, у операторов — на 7,7%, а сортировщики станут получать больше на 8,1%.
В 28 регионах на территории России существуют максимальные северные надбавки вне зависимости от стажа работы. В этой программе участвуют 2 тыс. сотрудников, чьи зарплаты увеличатся практически на треть (30%). Это в большинстве своем молодые специалисты, которые недавно закончили учиться. В этом году компания направит 56 млн рублей на повышение северных надбавок.
В начале декабря «Почта банк» опубликовал исследование, согласно которому более трети россиян заявили, что им регулярно не хватает денег до зарплаты. Так, регулярно испытывают финансовые трудности 34% опрошенных, 40% сталкиваются с ними иногда, а 26% заявили, что у них никогда не было такой проблемы.
- На почту России входят в штат операторы связи. Они осуществляют прием и отправку товаров, а также отправку телеграмм, посылок и переводов. Дополнительно нужно сказать, что они осуществляют выдачу пособий, а также государственных пенсий, решают организационные вопросы и могут заниматься такой профессией только при наличии специального образования – ПТУ по специальности, и это необходимо учитывать, планируя вопрос о том, что будет с зарплатой работников почты.
- Существуют также операторы, которые обрабатывают почтовые отправления. Такие сотрудники обязаны знать компьютер, а также иметь физическую выносливость, и если верить статистике, то средняя заработная плата в этой сфере, принимая во внимание в Москву, составляет 25 000 рублей.
- Ещё есть сотрудники цеха сортировки. Они зарабатывают примерно столько же, сколько и коллеги выше, занимаются приемкой почтовых отправлений, проверяют посылки, регистрируют её, а также оформляют необходимую документацию. Иногда сортировка осуществляется в автоматическом режиме, но обычно все это происходит вручную.
- Почтальоны занимаются непосредственно доставкой писем, а также другой документацией по адресам, причём они могут работать с разными типами организаций. И им нужно сказать, что заработная плата здесь очень низкая – от МРОТ до 19 000 руб. в месяц.
Заняты на почте ещё и операторы с клиентами. Для них предназначены особые по работе требования – коммуникабельность, общительность, также способность спокойно переносить стресс, которые, несомненно, возникают в таких организациях. Оклад оператора не то, чтобы высока, но в целом по Москве достигает 30 000 руб. - Помимо этого штат любой почты укомплектован также работниками других служб – грузчики, водители, разнорабочие, уборщики и механике, и их всех касается плата, которую должны увеличить.
Если же почтовая отрасль подвергнется масштабной реорганизации, эта цифра может существенно возрасти. Дело в том, что сегодня многие кадры «Почты России» являются дублерами друг друга. В сущности, они выполняют одни и те же действия. Если же провести в учреждениях качественную оптимизацию, люди начнут работать немного больше, но зато почувствуют значительное увеличение зарплаты.
Напоследок стоит обсудить вопрос о том, будет ли сокращение почтовых работников в 2022 году. Вопрос по поводу сокращений может быть очень щекотливым, потому что во избежание убытков штат планируется сократить примерно на 10 процентов, но точных данных пока нет.
В наступающем году при начислениях зарплат сотрудникам продолжат прибегать к новой тарифной схеме, вступившей в законную силу в 2022-м. Уточним, что заработки бюджетников формируются из базовых окладов и тарифной сетки, которая насчитывает в общей сложности 18 разрядов.
По приблизительным подсчетам, в России в бюджетной сфере трудятся около 33 млн человек. От всех граждан трудоспособного возраста (примерно 83 млн человек) доля бюджетников составляет более третьей части. Из них около половины составляют те, кого нельзя назвать госслужащими, в частности, сотрудники:
«В народной программе „Единой России“ отдельной строчкой записано развитие „Почты России“, ее региональных сельских отделений. Наша задача, чтобы фракция „Единой России“ после выборов при формировании бюджета на 2022 и плановый период 2023—2024 годов эти планы подкрепила и защитила отдельной строчкой в федеральном бюджете», — сказал Андрей Турчак.
«Единая Россия» намерена предусмотреть в федеральном бюджете на 2022 год средства на модернизацию отделений «Почты России». Их необходимо насыщать новыми сервисами и функциями, в том числе в области телемедицины и соцзащиты, сообщил секретарь генсовета партии Андрей Турчак во время поездки в логистический терминал «Почты России» в Самаре.
Он заметил, что в Самарской области уже испытали ряд пилотных проектов по расширению функционала почтовых отделений. В ряде учреждений были открыты аптеки, а почтальонов привлекли к кампаниям по диспансеризации и вакцинации населения, организации телемедицинских консультаций. «Мы понимаем, что вот такое типовое почтовое отделение на сельской территории — это центр жизни. Люди приходят сюда не только за получением почтовых сервисов — это еще и место встречи, общения, коммуникации», — отметил Турчак.
На душе сразу стало скверно — когда залетают вот такие «дурики», о том, на чьей стороне удача, это говорит вполне конкретно. А до штанг или перекладин, с которыми мастерски умеет общаться Ваня (он и сейчас перед началом серии дружески похлопал верхнюю планку), шайба еще должна долететь. Она и долетит — но в противоположные ворота. И тут, видимо, скажется прежняя еще федотовская намоленность.
Сюжет этой серии напомнил мне серию пенальти в финале футбольной Лиги чемпионов 2008 года «Манчестер Юнайтед» — «Челси». До последнего удара «синие» выигрывали, и забей Джон Терри — всё, трофей у них. Но он поскользнулся на взмокшем от дождя лужниковском газоне, а позже промахнулся и Николя Анелька. «Ушастый Кубок» во второй раз оказался у сэра Алекса Фергюсона.
Потом был четвертьфинал с Данией, проиграть которой было можно, но. нельзя. Хотя пару раз в той встрече мы и прошли по грани. Конечно, мы сами двумя победами на старте при всего двух очках у чехов заслужили сравнительно простого соперника на этой стадии. Все первые места групп получили сопоставимых по силе друг с другом оппонентов — Словакия, Швейцария, Дания. Просто американцы на своем вдруг споткнулись, пропустив за три секунды до сирены.
Голкиперы двух сборных, один из которых (Федотов) прошлым летом сменил другого в ЦСКА (Юханссона), готовились к серии абсолютно по-разному. Иван все время перерыва на заливку льда на нем и находился. Делал растяжку, катался, общался с каркасом ворот. Ларс большую часть времени находился на скамейке, выйдя оттуда буквально перед первым броском. Интересно было понаблюдать, чья тактика возьмет.
Но до этого еще было далеко. А пока требовалось отыграться — до того ведь уже не справились со «шведской стенкой» Антон Слепышев (наверняка получивший это право за свой классный гол с игры и вообще огромную активность) и Михаил Григоренко. И это незамедлительно, следующим же броском, сделал Никита Гусев. Спаситель России-2022, играющий сейчас с Юханссоном в одном клубе. Кто кого знает лучше — сказать тут сложно, но в первой попытке наш парень шведского перехитрил. Точнее, прострелил — в «девятку» над ловушкой.
