Почта России Новости Сокращения

Новости почты россии 2022г о сокращение

Власти учитывает все это, поэтому в каждом регионе существует повышающий коэффициент, на основе которого формируется зарплата. Например, в Волгоградской области этот коэффициент равен 1,15, причём умножается эта цифра не только на оклад, а полностью на зарплату со всеми надбавками. В других регионах Российской Федерации коэффициент имеет более высокое значение, и используется бухгалтерами при расчётах.

После реформы 2022 года, когда ФГУП «Почта России» перешла на собственное финансирование и перестала дотироваться из бюджета, зарплаты почтальонам и операторам значительно изменились, многим прибавили объем работы. Однако про официальное повышение зарплаты с 1 января 2022 года почтальонам и операторам ни в одном источнике найти информации нам так и не удалось. По последним данным повышение зарплаты почтовым работникам в 2022 году может произойти в некоторых отделениях провинции, так как в 2022 году СК РФ проводила расследование по факту необоснованного роста окладов среди руководства ФГУП «Почта России» и это может привести к некоторому торжеству справедливости в отдельно взятой российской организации.

Заработная плата почтовых работников России представляет собой получение жалования за определенный объем работ и выполнение ряда обязанностей. Месячный доход сотрудника отделения связи включает в себя также выплату премиальных, разного рода компенсаций и вознаграждений. Российской Конституцией установлен минимальный размер заработной платы для данной категории трудящихся. Ее выдача является гарантированной. Размер минимальной суммы определяется с учётом следующих моментов:

Прежде чем говорить о том, что будет с зарплатой работников почты РФ, стоит сказать несколько слов по поводу того, что сегодня средний показатель зарплаты представителя данной профессии достигает отметки в 13-15 тысяч рублей. Естественно, данный показатель превышает прожиточный минимум, но это не исправляет того, что профессия почтальона считается одной из самых низкооплачиваемых в стране.

Напоследок стоит обсудить вопрос о том, будет ли сокращение почтовых работников в 2022 году. Вопрос по поводу сокращений может быть очень щекотливым, потому что во избежание убытков штат планируется сократить примерно на 10 процентов, но точных данных пока нет.

В то же время на предприятии в два раза будет повышена зарплата. В соответствии с обсуждаемым проектом стратегии «Почты России» в 2022 году она составит 37 тыс. руб., добавил замглавы Минкомсвязи. При этом планируется, что производительность труда на «Почте России» за счет автоматизации процессов и повышения квалификации сотрудников вырастет в 2,3 раза, сказал Михаил Евраев.

В 2022 году численность персонала ФГУП «Почта России» сократится на 19,5%, до 295,8 тыс. человек, следует из проекта BSG. А через десять лет, к концу 2023 года, штат будет сокращен на 27,7%, до 276,7 тыс. человек. Источник, близкий к «Почте России», подтвердил, что менеджмент ФГУПа и Минкомсвязь планируют к 2023 году сократить порядка 70 тыс. сотрудников «Почты России».

«В горизонте пяти-десяти лет мы ожидаем уменьшения численности сотрудников. Эти изменения обусловлены демографическими факторами, так как сейчас около 30% сотрудников предпенсионного и пенсионного возраста»,- заявил гендиректор «Почты России» Дмитрий Страшнов. По его словам, одновременно с этим в результате модернизации инфраструктуры и автоматизации технологических процессов будут высвобождаться низкоквалифицированные рабочие места, но более низкими темпами, чем достижение сотрудниками пенсионного возраста.

Подавляющее число работников Почты России работают сверхурочно, многие остаются после закрытия отделения, чтобы привести в порядок отчетность – работа с документами, марки, открытки, штампы и прочее – всё это, увы, еще не достаточно компьютеризировано и зачастую делается как и 20 лет назад.
Почта России. Александр Хитров, ИА PrimaMedia 27 июня, KrasnodarMedia. Массовое теневое «сокращение» персонала может ожидать в ближайшее время отделения Почты России по всей стране.

И даже в Госдуме считают, что сотрясать по этому поводу воздух – занятие, в общем-то, бессмысленное. При этом «национальные достояния» наращивают заимствования и сильнее увязают в долгах, а «Почта России», вокруг гендиректора которой разгорелся «премиальный» скандал, показывала рост и прибыль.

Рядовому пользователю услуг «Почты России», проживающему в радиусе обслуживания закрывающихся отделений (а это достаточно большая площадь, охватывающая десятки населенных пунктов), это может грозить тем, что срок доставки писем и посылок увеличится в несколько раз.

Сокращение обязательно должно быть согласовано с профсоюзной организацией. Сотруднику, подлежащему сокращению, будет выплачена годовая зарплата, компенсирован отпуск; за ним на определенный период сохранятся различные социальные выплаты; компенсированы налоговые выплаты при пенсионном праве.

С другой стороны, оклады на почте слишком маленькие – и это беспокоит многих сотрудников. Взять, к примеру, данные из открытых источников: Почта России» во II полугодии начнет сокращать управленцев, чтобы повысить зарплаты в регионах В Москве у «Почты России» 529 отделений.

Кстати, как писало «URA.RU», .Вопрос Ануры Садыковой прозвучал в ходе прямой линии с Владимиром Путиным 15 июня. Президент очень удивился названной сумме и сказал, что надо выяснить, почему зарплата почти вдвое меньше установленного в стране минимального размера оплаты труда.

Минимум 35% оптимизируем, за счет того, что уберем дублирование функций, сделаем какую-то автоматизацию на рабочих местах», — сказал он. Сокращения планируется провести до лета. «Задача эту работу закончить в ближайшее время, чтобы к июню скопился какой-то резерв фонда отплаты труда, чтобы мы могли вывести (зарплаты в отделениях — прим.

Признание в судебной практике возможности направления уведомлений о сокращении по почте Суды допускают возможность направления уведомлений о сокращении по почте (Апелляционные определения Верховного суда Кабардино-Балкарской Республики от 13.08.2014 по делу N 33-1274/2014, Верховного суда Республики Алтай от 03.06.2022 по делу N 33-490, Определение Санкт-Петербургского городского суда от 12.07.2011 N 33-10541).При этом они исходят из следующего:- конкретные формы и способы предупреждения работников о предстоящем сокращении в действующем законодательстве не определены;- с правовой точки зрения важно, чтобы работодатель уведомил работника персонально и под личную подпись, а также не менее чем за два месяца до увольнения.

По словам Страшнова, этот проект будет распространен на регионы. «Москва — это пилот. Те мероприятия, которые мы сейчас проводим на территории Москвы и Московской области, мы будем масштабировать в ближайшее время. На этой неделе собираем всех региональных директоров, у нас уже есть первые результаты этой инициативы, будем делиться нашими результатами в регионах.

Читайте также:  Жилье Многодетной Семье В Новосибирской Области 2022

Выяснилось, что все 20 лет женщина действительно работала на полставки, но раньше зарплата всегда была сдельной, и выходило всегда около 10 тысяч рублей. С недавнего времени оклады стали жестко фиксированными при прежних объемах работы.Однако выходит, что если бы Садыкова работала на полную ставку, то и в этом случае она получала бы не больше 8 тыс.

Законом предусматривается, что 100% «Почты России» будет принадлежать государству.Как сказано в пояснительной записке, реорганизация «Почты России» из ФГУП в акционерное общество позволит почтовому оператору привлекать инвесторов и более эффективно распоряжаться своим имуществом, например, реализовывать непрофильные активы или сдавать их в аренду. В настоящее время за предприятием зарегистрировано около 95% имущества, что позволяет

Чтобы предотвратить возможные штрафы и проблемы, связанные с невозможностью увольнять сотрудников, компании могут начать принимать меры уже сейчас.Можно ожидать, что до реформы некоторые компании специально просмотрят личные дела работников, чтобы сократить сотрудников предпенсионного возраста».Плескачевский также прогнозирует, что после того, как закон вступит в силу, работодатели будут увольнять сотрудников незадолго до того, как им будет исполняться по 55 и 60 лет.

Высвобожденные в ходе оптимизации средства будут направлены на повышение заработных плат работникам отделений почтовой связи. Так, с 1 апреля для начальников отделений связи и их заместителей будет установлен прозрачный KPI (ключевой показатель эффективности)

Реформа ФСИН 2022 года, кроме оптимизации зарплат, также предусматривает осуществление сокращений. Эта реформа не новая и в настоящий момент идет по всем структурам для того, чтобы оптимизировать и улучшить работы всех правительственных систем и органов. Сокращение рабочих мест не наилучший способ, но без него не обойтись.

Законом предусматривается, что 100% «Почты России» будет принадлежать государству.Как сказано в пояснительной записке, реорганизация «Почты России» из ФГУП в акционерное общество позволит почтовому оператору привлекать инвесторов и более эффективно распоряжаться своим имуществом, например, реализовывать непрофильные активы или сдавать их в аренду. В настоящее время за предприятием зарегистрировано около 95% имущества, что позволяет начать процесс акционирования, пишет ТАСС.Понимая огромную социальную функцию предприятия, депутаты ГосДумы внесли в закон особый пункт о запрете

Почта россии последние новости о сокращении

Сотрудник почты должен выполнять такие обязательства, как: Если сотрудник Почты посчитает, что корреспонденция вызывает подозрения, то он имеет право задержать ее до выяснения обстоятельств. Перечисленные факторы далеко не все, которые должен выполнять сотрудник, это только самые главные. По сведениям руководства «Почты России», зарплата почтальона может быть вообще заморожена.

Я считаю, что мы могли бы в следующий пятилетний период действия нашей стратегии добиться такого результата», — уточнил он. По его словам, в 2022 году стратегия «Почты России» будет обновлена с учетом цифровизации российской экономики. Предыдущая стратегия была принята в 2013 году.

Тюменский почтальон Анура Садыкова из села Равнец, пожаловавшаяся президенту РФ Владимиру Путину на зарплату 3,6 тыс. рублей, фактически вынуждена жить натуральным хозяйством. Тем не менее руководство «Почты России» считает, что данные начисления справедливы.

Однако выходит, что если бы Садыкова работала на полную ставку, то и в этом случае она получала бы не больше 8 тыс. рублей. Отметим, что гендиректор «Почты России» Дмитрий Страшнов, контракт с которым истек 1 июля, за 2014 и 2022 годы получил 46 млн рублей, а также премию в размере 82 млн рублей. Кстати, как писало «URA.RU», контракт со Страшновым Минкомсвязи РФ продлевать не намерено.

Отмечается, что это около 25% от общего числа управленцев компании в столице. Военные отстранили Трампа от Сирии Создатель «Новичка» рассказал о заказчике отравления Скрипалей У российских военных нет шансов выжить в Сирии Россия жестко отвечает США Порошенко порадовался разваленной армией Украины Трамп унизил экс-директора ФСБ Над Германией прольется «кровавый» дождь На Марсе обнаружили космодром инопланетян Пока с документом разбираются специалисты Лавров рассказал, кому понадобилось оболгать Дамаск Власти Незалежной занимаются профанацией, а не развитием страны

  1. Оператор 2 класса в Москве получает 24700 рублей.
  2. Почтальон 1 класса в Санкт-Петербурге имеет оклад 16900 рублей;
  3. Начальник отделения в Москве получает 75000 рублей;
  4. Оператор 2 класса в Карелии с учетом районного коэффициента имеет оклад 12500 рублей;
  5. Оператор 1 класса в Пензенской области имеет оклад 8500 рублей;

Преобразование предприятия само по себе не может являться основанием для расторжения трудового договора по инициативе работодателя, сказано в пояснении к законопроекту.»С настоящего момента и до полного окончания реализации всех необходимых мероприятий мы полностью останавливаем прием новых работников, относящихся к административно-управленческому персоналу. Понимая потребности бизнеса, мы будем готовы в случае производственной необходимости рассмотреть точечные замены ключевых сотрудников», — говорится в проекте документа (имеется в редакции PrimaMedia) от имени генерального директора «Почты России» Николая Подгузова.

человек. В конце сентября по результатам всероссийского конкурса «Лучшая российская кадровая служба 2009» дирекция по управлению персоналом ФГУП «Почта России» была награждена и уже второй раз признана одной из лучших в стране. Как заключило конкурсное жюри, кадровики ФГУП успешно справляются с проведением кадровой политики предприятия и эффективным управлением персоналом.

В его рамках компания оптимизирует 486 штатных единиц в аппаратах управления почтамтов. Высвобожденные средства будут направлены на повышение заработных плат работникам почтовых отделений. По словам гендиректора компании Дмитрия Страшнова, этот проект будет распространен на регионы.

Были приняты меры по сокращению количества структурных подразделений, четкому определению функционала и закреплению ответственности — за девять месяцев 2009 года количество структурных подразделений аппарата управления сократили почти в два раза, его численность уменьшилась на 27,8%.

Новости Почты России Сокращение-Оптимизация 2022 Года

Предыдущая реформа по сокращению численности госслужащих анонсировалась в 2022 году. Но при заявленном уменьшении на 10% на практике сократили только 1,4% сотрудников. Уже к 2022 году общий штат вырос на 1,2% и составил 2,1 млн. человек, а к 2022 году достиг 2,4 млн.

Сокращенные рабочие недели приходятся на январь, февраль, март, апрель, май, июнь и ноябрь. Первая после новогодних каникул рабочая неделя будет двухдневной. Следующая придется на конец февраля, когда в связи с празднованием Дня защитника Отечества рабочими будут четыре дня: с 25 по 28 февраля.

Читайте также:  Ремонт В Квартире Когда Закон Разрешает Шуметь В2022

Еще одна короткая рабочая неделя ждет россиян в июне благодаря празднованию Дня России. Следующая сокращенная неделя ожидается лишь в ноябре, когда День народного единства разделит пятидневку на два отрезка по два рабочих дня: со 2 по 3 ноября и с 5 по 6 ноября.

В соответствии с последними новостями «Почта России» планирует сократить примерно 35 % сотрудников управленческого аппарата организации в крупных городах. Делается это для того, чтобы на высвободившиеся средства увеличить материальное довольствие обычным рядовым сотрудникам.

Сначала появилась информация, что он личным приказом запретил без его ведома брать менеджеров на руководящие должности. Теперь же Подгузов намерен оптимизировать штат и зарплатную ведомость. Сделать это планируется с помощью массовых сокращений. В свое время теперь уже бывшего главу предприятия Дмитрия Страшнова упрекали в том, что он создал в управлении массу дублирующих должностей. Более того, нанял на высокооплачиваемые места менеджеров со своей прежней работы — Tele2.

Сокращения на почте россии 2022

Специалисты уверены в том, что реформа госслужбы в 2022 году будет, потому что сегодня каждый может заметить то, насколько видно неэффективность государственного управления в России. Данный факт заметен не только властям, а еще и обычным гражданам, поэтому игнорировать данный вопрос не стоит. Причем сегодня данная проблема стоит наиболее остро, потому что в государственном бюджете и так не хватает средств, и позволить себе нецелевые траты в таких условиях довольно трудно.

Одной из самых известных профессий, существующих в отделениях связи, является должность почтальона. Однако штат сотрудников в российских почтовых отделениях гораздо шире, чем принято считать. Это обусловлено значительным объемом работ и спецификой данного ведомства. Причем большинство специальностей являются востребованными.

Отмечается, что изменение системы мотивации операторов и почтальонов отделений связи – и как следствие рост их заработной платы – также будут: они запланированы на IV квартал 2022 года. Путин потребовал проверить зарплаты сотрудников — Почты России Москва, 23 июня.

Осенью 2022 года, после утверждения закона об акционировании и подписания соглашения с ВТБ, Николай Подгузов рассказывал, что госкомпания разрабатывает новую стратегию развития. В частности, тогда речь шла о предоставлении на почте медицинских услуг, выдаче в отделениях разного рода справок и оформлении других документов.

Напоследок стоит обсудить вопрос о том, будет ли сокращение почтовых работников в 2022 году. Вопрос по поводу сокращений может быть очень щекотливым, потому что во избежание убытков штат планируется сократить примерно на 10 процентов, но точных данных пока нет.

Но это еще не все. Сегодня в правительстве рассматривается закон, который внесет изменения в порядок, действующий сегодня. Он касается изменения порядка индексации выплат пенсионеров, которые продолжают работать. В частности, если зарплата пенсионера не превышает 20000 рублей, то индексация будет производиться в обычном порядке.

Все чаще СМИ публикуют информацию о повышении заработной ставки для представителей бюджетной категории. Новостные источники утверждают, что индексация дохода произведется по единому алгоритму, значит, величина выплат для всех сотрудников будет равной. Появляется информация о различных надбавках, например, за хорошую работу.

Тем не менее руководство «Почты России» считает, что данные начисления справедливы. Однако выходит, что если бы Садыкова работала на полную ставку, то и в этом случае она получала бы не больше 8 тыс. рублей. Отметим, что гендиректор «Почты России» Дмитрий Страшнов, контракт с которым истек 1 июля, за 2014 и 2022 годы получил 46 млн рублей, а также премию в размере 82 млн рублей.

Должность почтальона считается самой популярной в среде современной почтовой системы. Однако если смотреть шире, то говоря, про повышение зарплаты сотрудников почты, речь идёт не столько о почтальонах, сколько обо всех сотрудниках штата.
Эти изменения обусловлены демографическими факторами, так как сейчас около 30% сотрудников предпенсионного и пенсионного возраста»,- заявил гендиректор «Почты России» Дмитрий Страшнов.

Какие бы технологии вы ни внедряли, как бы ни модернизировали отделения, какие бы мобильные приложения ни писали, если у вас будет несчастный сотрудник, у вас будет несчастный клиент. Эта логика работает железно. Мой сотрудник — мой главный клиент, и это самый важный фокус нашей работы.

Акционирование почты России в 2022 году последние новости и сокращение

Основными видами деятельности «Почты России» являются: почтовая связь, оказание услуг по доставке и хранению грузов и товаров (в том числе в труднодоступные и отдаленные территории), доставка и выдача пенсий и пособий, распространение и доставка печатных изданий подпискам, оказание транспортных и экспедиционных услуг, информирование населения о социально значимых событиях, осуществление рекламной деятельности, инкассация денежных средств и реализация государственных знаков почтовой оплаты (почтовых марок).

Кроме того, после акционирования Почта России, например, сможет сама создавать юридические лица на территории России и за рубежом, распоряжаться собственными финансами для инвестирования или приобретения долей других хозяйственных обществ и т.д. Одним словом, организационная форма АО даёт руководству Почты множество дополнительных возможностей для роста компании.

В конце 2022-го, при предыдущем составе правительства, Госдума приняла аналогичный закон, но с более растянутыми сроками. Предполагалось избавиться от государственных унитарных предприятий, при условии, что их ликвидация или трансформация в АО не создаст угроз безопасности и экономике, до 2025 года.

Сегодня, 29 ноября 2022 года, продуктовый магазин «Магнит» начал успешным эксперимент по продаже продуктов питания в отделениях организации «Почта России». В связи с этим, уже в 2022 году более чем в двух тысячах отделений по всей стране начнут торговать продовольствием. Сообщается, что новые точки будут открыты в Южном федеральном округе, а входят в него Астраханская, Волгоградская и Ростовская области, Краснодарский край, республики Адыгея, Калмыкия и Крым, а также город Севастополь.

Акционирование Почты России было одной из задач её предыдущего руководителя, Дмитрия Страшнова. Он должен был подготовить ведомство к переходу к форме АО. Фактически сделано это было ещё в том же 2022 году. В последние четыре года с точки зрения организации ничто не мешало Почте стать акционерным обществом. Мешали несколько другие причины.

Будет ли сокращение на почте россии в 2022 году

Информации о повышении зарплаты, как и о сокращении рабочих мест, СМИ и правительство не предоставляет. Амбициозные высказывания чиновников о планах, ничуть не разъясняют ситуацию. Многие законотворцы выступают за реорганизацию системы начисления заработной платы, улучшение рабочих мест, но вот реализация проектов на практике – дело долгое, да и мало возможное.

Читайте также:  Сургут Сколько Составляет Выплата Почетный Донор

В то же время на предприятии в два раза будет повышена зарплата. В соответствии с обсуждаемым проектом стратегии «Почты России» в 2022 году она составит 37 тыс. руб., добавил замглавы Минкомсвязи. При этом планируется, что производительность труда на «Почте России» за счет автоматизации процессов и повышения квалификации сотрудников вырастет в 2,3 раза, сказал Михаил Евраев.

Начавшаяся реформа уже принесла плоды – около 50 000 специалистов в 17 регионах страны в 2022 уже получили прибавку к жалованию. Несмотря на положительные сдвиги, вакансии на Почте России остаются свободными. Работа требует квалификации, а заработная плата ей не соответствует.

Поскольку с Нового года бюджетникам и сотрудникам силовых ведомств повысили зарплату, почтальоны и другие работники ФГУП «Почта России» интересуются – ждать ли им увеличения окладов с 1 января 2022 года? Разобраться в этом вопросе журнал ПрофиКоммент решил, как говорится, не отходя от кассы – пока идут праздники.

Сегодня занимать должность государственного служащего может только тот человек, которые имеет диплом специалиста или магистра (оконченный бакалаврат такого права не дает). Более того, обсуждая сокращение госслужащих в 2022 году в России, свежие новости о чем появляются в прессе с завидной регулярностью, стоит сказать, что люди с соответствующим образованием будут подвержены определенным проверкам, в ходе которых будут проверяться их знания конституциональных законов, гражданских актов и антикоррупционных мероприятий (последняя позиция в ходе борьбе с коррупцией считается наиболее важной).

почтовое ведомство является очень влиятельной структурой, от размера зарплаты в которой зависит состояние организации в целом. дело в том, что чем выше будет уровень зарплат, тем больше будет престиж профессии, а еще все это позволит победить текучесть кадров.

Итак, рассчитать с работы нельзя: тех сотрудниц, у которых имеются на иждивении дети до трех лет; работников, в одиночку воспитывающих несовершеннолетнего ребенка до 14 лет; тружеников, имеющих ребенка инвалида до 18 лет; сотрудников, у которых семья является многодетной; специалистов, которые являются членами профсоюзной организации – их можно уволить только с согласия ячейки профсоюза.

Нельзя отрицать того факта, что сегодня почта выполняет очень важные функции, потому что в условиях всемирной пандемии и карантина именно почтовые работники выполняют функции связанных. И именно по этой причине они должны иметь достойные заработные платы, поэтому пришло время обсудить вопрос будет ли повышение зарплаты на почте России в 2022 году.

Сейчас в данной организации трудятся более 350 тыс. граждан. Но вследствие невысокого престижа специальности сложно будет повысить данную цифру трудоустроенных людей. Единственный выход состоит в реорганизации системы оплаты рабочего времени.

Источник, близкий к «Почте России», подтвердил, что менеджмент ФГУПа и Минкомсвязь планируют к 2023 году сократить порядка 70 тыс. сотрудников «Почты России». К 2022 году планируется «определенное сокращение штатной численности «Почты России»», сказал «Ъ» замглавы Минкомсвязи Михаил Евраев.

Сокращение В Ао Почта России 2022 Года

  • пересылать почтовые отправления и осуществлять почтовые переводы в установленные сроки ;
  • обеспечивать сохранность принятых от пользователей почтовых отправлений и почтовых переводов;
  • обеспечивать качество услуг почтовой связи в соответствии с нормативными актами, регламентирующими деятельность в области почтовой связи, и условиями договора;
  • оказывать в установленных законодательством случаях и порядке содействие правоохранительным органам при проведении оперативно-разыскных мероприятий и процессуальных действий;
  • бесплатно удостоверять доверенности граждан на получение их представителями адресованных им почтовых отправлений и почтовых переводов;
  • соблюдать тайну связи .

По последним данным повышение зарплаты почтовым работникам в 2022 году может произойти в некоторых отделениях провинции, так как в 2022 году СК РФ проводила расследование по факту необоснованного роста окладов среди руководства ФГУП «Почта России» и это может привести к некоторому торжеству справедливости в отдельно взятой российской организации.

Громкое заявление экс-министра цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ Константина Носкова о намерении увеличить доходы работников почты в 1,5 раза и о повышении зарплат до 35 тысяч рублей было связано с новыми приоритетными задачами модернизации в рамках стратегии развития ведомства к 2024 году.

Осенью 2022 года, после утверждения закона об акционировании и подписания соглашения с ВТБ, Николай Подгузов рассказывал, что госкомпания разрабатывает новую стратегию развития. В частности, тогда речь шла о предоставлении на почте медицинских услуг, выдаче в отделениях разного рода справок и оформлении других документов.

Территориальное распределение отделений почтовой связи в регионах определит правительство. При этом законом установлено, что в городе одно почтовой отделение должно обслуживать не более 15 тыс. человек, а протяженность дорог между почтовыми отделениям не должна превышать 1,5 км. В сельских поселениях протяженность дорог между почтовыми отделениями должна быть не больше 6 км.

Что касается объема программы пересмотра штатной структуры управленческого персонала, предусматриваемого проводимой унификацией, то он, как сообщили в «Почте России», будет определен по итогам анализа. Все мероприятия по унификации структур управленцев ведутся в полном соответствии с требованиями трудового и социального законодательства с учетом специфики регионов», — заявили в «Почте России».

Должность почтальона считается самой популярной в среде современной почтовой системы. Однако если смотреть шире, то говоря, про повышение зарплаты сотрудников почты, речь идёт не столько о почтальонах, сколько обо всех сотрудниках штата. Дело в том, что почта выполняет огромный объём работ и довольно специфических в некоем роде, поэтому занимаются подобными работами специалисты разных профилей:

Также есть сведения, что в нормативных документах закреплен запрет на сокращение персонала в связи с реорганизацией. Однако не исключено, что с отдельными сотрудниками все-таки расстанутся, причем увольнения будут произведены якобы полюбовно, по договоренности.

Сегодня Почта России имеет статус АО. Собственником ее остается государство. Основным условием остается доступность услуг для небольших населенных пунктов. Здесь отделение связи не только доставляет почтовые отправления, но и оказывает торговые, банковские услуги. Форма акционерного общества позволила ввести более эффективное управление и привлекать инвестиции.

Дмитрием Медведевым подписано распоряжение о передаче акционерному обществу имущественного комплекса Федерального государственного унитарного предприятия «Почта России». Отныне «Почта России» станет акционерным обществом, об этом свидетельствует информация на официальном сайте Правительства.

Елена - Дежурный юрист
Профессиональный юрист. Составляю любые правовые документы: договоры, претензии, исковые заявления, отзывы, жалобы и т.п. Специализируюсь на защите прав потребителей: спорах с застройщиками, страховыми, продавцами, банками и пр. Осуществляю представительство в судах. Большой опыт работы, высокое качество составления правовых документов и ведения дел.
Оцените автора
Бюро юридического и адвокатского консультирования - Адвокатариус